傳承紅色基因 黨史學習教育彰顯青年特色
“既有對黨史的學習，也有青年創新創效成果展示，從紅色經典中凝聚強大的合力，汲取推動集團轉型升級、高質量發展的智慧和力量。”自黨史學習教育啟動以來，為使黨史學習教育入腦入心、走深走實，省沿海集團結合青年特點，積極創新學習形式，豐富學習載體，深化省級“鶴豐年”青年學習社內涵，通過建設學習社線路，使其成為青年學習實踐的有效陣地，積極營造濃厚的黨史學習氛圍和創業干事熱情。
4月22日，省沿海集團黨委書記、董事長鄧東升率隊前往鹽城射陽實地調研“鶴豐年”省級青年學習社建設情況。集團黨委副書記、總經理周金陽，黨委副書記姜凱及有關部門負責人陪同調研。
鄧東升認真聽取了“鶴豐年”青年學習社基本情況，參觀了黨史教育區、企業文化區、黨史文化中心、青年學習區、產品展示中心和“沿海灘涂墾區土地改良”“水稻綠色有機種植”“水稻+模式應用”等3個青年創新工作室。鄧東升指出，“鶴豐年”青年學習社作為集團首家省級青年學習平臺，要突出工作實效、打造創新亮點，要與黨史教育相結合，建設成為集團黨史學習教育“新陣地”；加強與地方互動，融入地方發展，進一步豐富學習社載體和線路。在參觀現場還舉行了“省沿海集團青年學習實踐基地”授牌儀式。
“通過利用集成模式達到灘涂墾區鹽堿地土壤質量穩定提升，從而達到養分資源高效利用及作物產量提高。”在聽取青年創新工作室團隊介紹后，鄧東升對沿海灘涂墾區土壤質量提升青年創新工作室的研究方向予以肯定。在水稻綠色有機種植項目基地，鄧東升詳細聽取了成本與產出的報告，對該項目“減少肥料用量，產量站穩，實現生態農業”的創新成果表示贊賞。在“水稻+”模式應用示范基地，鄧東升詳細了解稻漁綜合種養的創新模式和產品，要求繼續探索研究，不斷總結工作經驗，爭取形成可復制、可推廣的生產模式。
“鶴豐年”青年學習社是鮮活的“課本”，也是生動的“教材”。鄧東升囑托各級團委組織按照集團黨委要求，找準共青團服務發展大局的著力點和切入點，進一步深化“青年創新工作室”建設，總結、推動一批創新成果落地見效；擴大“青年學習社”覆蓋面，引導廣大青年不斷增強理論和實踐學習，將黨史學習成果落到實處，打造青年人才“實踐平臺”，成為助力青年成長發展的“加油站”，切實提升青年人才的歸屬感和獲得感，引導廣大青年在推動沿海集團各項事業發展中再立新功。
