省沿海集團對38名新提任領導人員開展集體廉政談話
為加強干部黨風廉政和反腐敗警示教育，增強干部廉潔從業意識和紀律規矩意識，警示干部知敬畏、存戒懼、守底線，促進干部廉潔履職、擔當進取，5月6日，省沿海集團紀委書記、派駐監察專員葛曉末對集團38名新提任領導干部開展集體廉政談話。
談話前，葛曉末率新提任領導人員赴省黨風廉政警示教育基地參觀，通過多視角、全方位的警示教育，以案明紀，以案釋法，警鐘長鳴?！皥詻Q鏟除政治生態‘污染源’”“全面從嚴治黨緊盯‘關鍵少數’”“嚴懲損害國有企業‘蛀蟲’”等主題展區，通過圖文展示、多媒體運用、創意造型等形式，用近年來我省查處的典型案例為違紀違法黨員干部精準畫像，讓參加活動的黨員干部深刻認識到腐敗的嚴重性和危害性，接受了一次生動深刻、觸及靈魂的廉政警示教育洗禮。
在隨后召開的廉政談話會上，葛曉末深刻分析了當前嚴峻復雜的反腐敗斗爭形勢，結合國有企業領導人員廉潔從業風險點和集團紀委近期查處的生動典型案例，向新提任領導人員提出了明確要求和殷切期望。
要增強政治意識，不斷提高政治判斷力、政治領悟力、政治執行力。政治問題，任何時候都是根本性的大問題。只有不斷提升政治“三力”，才能在風浪中立得住腳，在誘惑圍獵面前定得住神，始終做政治上的明白人。要提升責任意識，種好自己的“責任田”。黨員干部要深刻認識到自己不僅是生產經營工作的領導者、組織者，更是黨風廉政建設工作的直接推動者和執行者，責任重大、任務艱巨，必須把主體責任放在心上、扛在肩上、抓在手上。要強化擔當作為，以釘釘子精神狠抓工作落實。擔當大小，體現著干部的胸懷、勇氣、格調，有多大擔當才能干多大事業。黨員干部要立足新發展階段、貫徹新發展理念、融入新發展格局，轉變作風、敢抓敢管，堅持標準、善作善成，腳踏實地、不圖虛名，在推動事業高質量發展中彰顯黨員干部的責任擔當。要堅持率先垂范，帶頭廉潔自律。時刻牢記“共產黨員”的第一身份，“為黨為企業工作”的第一職責。力戒貪欲，干凈干事，時刻保持如臨深淵、如履薄冰的心態，涵養一心為公的正氣，保持干事創業的銳氣，增強攻堅克難的勇氣。
“今天的談話就像預防針、清醒劑，提醒我們走好今后的廉潔從業路?！?/span>
“深深體會到了組織的良苦用心，在今后的工作和生活中一定更加嚴格要求自己，以更高標準干好工作，不辜負組織的培養、信任和重托。”
……
參加廉政談話的集團所屬企業、職能部門和年輕干部代表分別作了廉政表態發言。與會的其他同志也紛紛表示這次活動內容豐富、教育深刻、發人深省，并表示將以此次廉政談話為契機，切實將廉政意識內化于心、外化于行，時刻繃緊廉潔自律之弦，筑牢拒腐防變思想防線，盡心盡責做好本職工作，在新的崗位上為推動沿海集團高質量發展當先鋒、做表率。
