為深入貫徹集團公司第一次黨代會和2018年度工作會議暨黨風廉政建設工作會議精神,以“貫徹黨代會、員工在行動”為主線,東臺公司開展了“條子泥精神”標兵評選活動。
集團副總經理、東臺公司董事長周明勇高度重視此次標兵評選活動,要求廣泛發動和組織員工參與此項活動,激發員工立足崗位、發揮先鋒作用,增強公司員工的責任感和使命感,通過發揮模范典型的引領作用,推動公司高質量發展。
此次活動旨在重塑條子泥精神,以“條子泥精神”五個特別:“特別能吃苦、特別能忍耐、特別能團結、特別能戰斗、特別能奉獻”為評選標準,結合思想政治素質、組織領導能力、工作作風、工作實績、廉潔自律和群眾公認程度等方面,在公司范圍內評選出“條子泥精神”標兵,以表彰標兵、激勵先進,引領帶動全體員工立足本職崗位,爭先進位、自覺擔當,形成良好的工作作風,推動公司轉型升級發展。
(東臺公司 王曉玲)
